“权华同志通报的2016年专项巡察情况，全县各单位要引起高度重视，今年县委将推进全方位巡察，标准更高，要求更严”。日前，临澧县委专题研究全面从严治党向基层纵深发展，县委书记李正才要求严格，传递了县委坚定不移推进全面从严治党的新信号。

“严”字当头，强化监督执纪问责。从党纪严起，给每一名党员干部一把衡量自己的尺子；从规矩严起，让每一名党员干部坚守“底线”，不碰“高线”。2016年，临澧县纪委查办违纪案件123件，查处科级干部14人，同比分别增长32.3%、40%，所有涉案人员坚持点名道姓通报曝光，持续释放越往后执纪越严的信号。2017年将持续加大纪律审查力度，紧盯“稳量提质”的目标，严查不收手不收敛违纪行为。剑指“四风”突出问题和隐形变异问题，深化“雁过拔毛”式腐败问题整治，突出临澧干部作风和经济环境整治，对准“六种问责情形”，综合运用“七种问责方式”，切实维护党纪党规的严肃性和权威性。进一步叫响临澧“干部作风最实、经济发展环境最优”品牌，为建设新临澧、推进新创业提供坚实的纪律保障。

“细”处着眼，督促履责意识升温。越到基层，压力传导层层递减的可能性越大。怎么破解这个难题？从细化责任清单入手。将“两个责任”与具体任务、岗位职责深度融合，层层分解、人人定责，推进县乡村领导班子成员“照单”履责。凭问责追责推动。重点工作定期督查，形成问责清单，一条一条督促整改落实，保证事事有着落，件件有回音；把问责追究作为纪律审查必要延伸，用“一案双查”敲打履责不尽责的党员干部。靠领导干部引领。“落实市纪委‘全面监督、谈心谈话、抓早抓小、从严执纪、问责追责、铁军建设’等‘六个常态化’要求，常委（扩大）会的同志首先要做到，第一个就是我要做到。”李正才同志的话掷地有声。强调领导干部带头，既是抓住“关键少数”的有力举措，又是通过“关键少数”来引领“绝大多数”。带头抓好分管领域管党治党工作，带头开展好述责述廉，带头从自己严起、从身边人管起，带头记好民情账、画好“村情图”……领导干部示范引领越到位，全县干部学习实践的热情就越高，目标任务完成落实就越好。

“深”处发力，努力促进标本兼治。目前，反腐败斗争压倒性态势已经形成，但是“治本”的基脚还在不断夯实，取得完全胜利还有很长的路要走。用谈心谈话在党员干部心灵深处立起拒腐“防火墙”。践行“四种形态”，最重要的是把握好第一种形态，用咬耳扯袖、当头一棒，让“红脸出汗”成为常态，把可能破纪违规干部拉一把、扶起来。用廉政档案防止“带病上岗”、“带病提拔”。廉政档案坚持“一人一档、动态录入、信息化管理”原则，定期进行动态补充和定性定量分析；严把“党风廉政意见”回复关，政治上有问题的一票否决。用廉洁文化唱响主旋律，传播正能量。深入开展“荷花品格、梅花精神”系列廉洁文化活动，突出青山精神的传播与弘扬，感召和带动全县各行各业努力干事创业、廉洁从业。准确把握常德市委《关于切实做好全面从严治党向纵深发展若干基础工作的意见》要求，研究具有临澧特色的可行性实施方案，把规定动作做实，把自选动作做优。

“实”字托底，管党治党驰而不息。稳步推进派驻监督全覆盖、乡镇纪检干部专职专岗、村（居）社区明确纪检员，把纪检监察队伍断壮大配强；落实“政治体检”要求，以县委巡察组名义规范有序开展全方位巡察监督，发现问题坚决按“四种形态”执纪到位，相关单位要一边整改一边深入剖析原因，把巡察的“利剑”作用充分发挥出来；落实监督报告制度，在坚持问题导向的前提下，原原本本向县纪委报告领导班子成员特别是一把手落实全面治党主体责任、执行民主集中制、落实谈话制度、廉洁自律等情况，坚决把上级决策部署贯彻执行到位；积极开展批评与自我批评，班子成员受到立案查处的，受处分对象要在民主生活会上做出深刻检查，其他同志对照检查、共同警醒，把民主生活会开出高质量，让党内政治生活严起来；对政府重大投资项目全程监督，重点加强对立项审批、招投标、工程施工、资金使用等腐败易发多发环节的监督……“每一项工作都要认真对待，坚决落实，经得起党和人民的检验。”李正才同志强调。

从思想和制度抓起、从组织强起、从作风严起，维护好临澧这片“安福”之地山清水秀的政治生态，这是临澧县委一班人不断的追求。（临澧县纪委 黄清云）