为适应监察体制改革对纪检监察干部能力素质提出的新要求，2018年，武陵区纪委把提高干部执纪执法水平摆在突出位置。

 按照市纪委三次全会提出的“造就一支本领高强、能打胜仗的纪检监察干部队伍”要求，春节假期过后一上班，就印发了《湖南省纪委监委机关执纪监督监察工作试行办法》《湖南省纪委监委机关审查调查措施使用规范》《常德市纪委监委机关执纪监督监察工作暂行办法》《常德市纪委监委机关审查调查措施使用规范（试行）》等学习资料，发放到每名干部手中，组织全体干部集中学习“充电”，在全委上下形成了学业务、强技能、提素质的浓厚氛围。为提升学习效果，该委采取全员知识测试、撰写学习心得、岗位练兵、传帮带等方式，以考促学、以案代训，着力提升全委干部实操能力，迅速补齐能力短板。

 下一步，武陵区纪委将采取集中培训、深入调研等形式，开展有效管用的精准培训活动，把学习教育融入日常、做到经常，推动全区纪检监察工作进一步提质增效。（武陵区纪委）